スキル・キャリア職場のトラブルどう防ぐ?

育休取得申し出の男性社員を一喝した部長はマタハラか

井寄奈美 / 特定社会保険労務士

 「君は一体何を考えているんだ!」--。ある会社の営業部の打ち上げで、営業部長Aさんの怒鳴り声が響き渡りました。無事に年度末を迎えた宴席の場でのことです。乾杯を終えて談笑していた部員40人ほどが凍りつきました。

 A部長に叱責されたのは入社5年目のB男さん。前年10月から2年間の予定で関連会社に出向していましたが、出向元の営業部から声がかかり、参加していたのです。何が起こったのでしょうか。

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井寄奈美

井寄奈美

特定社会保険労務士

大阪市出身。2015年、関西大学大学院法学研究科博士前期課程修了。現在、大阪大学大学院法学研究科博士後期課程在籍中(専攻:労働法)。01年、社会保険労務士資格を取得。会計事務所勤務などを経て06年4月独立開業。井寄事務所(大阪市中央区)代表。著書に『トラブルにならない 小さな会社の女性社員を雇うルール』(日本実業出版社)など。http://www.sr-iyori.com/