２０１８年問題／３　「無期転換」目前　雇い止めも

　＜くらしナビ　ライフスタイル＞

　非正規で働く人の雇用ルールが大きく変わる「２０１８年問題」。有期雇用契約が５年を超えると、無期契約への切り替えを申し込める「無期転換ルール」の対象となる労働者の反応はさまざまだ。転換権を得る目前の３月末で契約更新ができない「雇い止め」も起こっている。

　無期契約への転換を想定している有期契約の人たちはどう思っているのか。明治安田生命保険の久磨美月（くまみつき）さん（３４）は昨年１０月から有期契約社員として本社人事部で働いている。午前９時から午後５時までのフルタイム勤務だ。

　明治安田は既に２０１５年４月に契約社員制度を改正、安心して長く働けるよう無期契約社員という雇用形態を創設した。久磨さんは、最短で２０年４月に無期契約社員か正社員（転勤なし）に転換でき、遅くとも２２年４月には無期契約社員になれる。今はない賞与も転換後はあるので年収は増える見通し。