戸籍上は男性で心理的には女性の「性同一性障害」の経済産業省職員が、女性用トイレの利用を制限されるなどの差別を受けたとして、国に処遇改善と慰謝料を求めた訴訟の判決で、東京地裁は12日、トイレの利用制限を取り消し、132万円を支払うよう国に命じた。
性同一性障害を巡る職場環境の改善についての初の司法判…
この記事は有料記事です。
残り105文字（全文255文字）
毎時01分更新
新型コロナウイルスの感染症について、地域の保健所などに設置…
高齢化に伴う医療費の急増に対応するため、厚生労働省は１月か…
横浜DeNAベイスターズで活躍し、今年、米大リーグに挑戦す…
のマークについて