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「入社した実感を」「同期のつながり作って」 改めて対面入社式にこだわる企業

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半年遅れの入社式で社長の祝辞を聞く明治安田生命保険の新入社員ら=東京都千代田区で2020年10月14日午後2時24分、三上剛輝撮影
半年遅れの入社式で社長の祝辞を聞く明治安田生命保険の新入社員ら=東京都千代田区で2020年10月14日午後2時24分、三上剛輝撮影

 新型コロナウイルスの感染拡大の影響で今春の入社式を中止した企業が、対面形式で改めて式を開くケースが増えている。感染防止に注力してまで「リアル入社式」にこだわる理由を探った。

 「たくさんの仲間と力を合わせ、新しい時代を作っていこう」。明治安田生命保険の根岸秋男社長は14日、東京都内の本社で開いた入社式で、透明な仕切り越しにあいさつした。新入社員327人全員が参加し、「3密」を避けるため、2回に分けた。出席者は2週間前から毎日検温し、当日もマスクを着けた上で席の間隔を約1メートル空けた。

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